設備管理の給料を上げるポイント - 設備管理.com

給料の査定評価基準を知っておこう!

設備管理の昇給はこれで決まる

給料を上げよう

電気工事士の給与を決定づける「ポイント」って?

よくネットの書き込み等で「設備管理・ビルメンメンテナンス業界の給与は高くない」と耳にしますが、実際はどうでしょう?
「設備管理・ビルメンテナンス」とひとくくりに言っても、その業務は多岐にわたり、関連する資格はざっと50種以上。保有する資格によって携われる仕事が変わってくるのは設備管理に限らず、どんな業種にも言えることですよね。 求人情報を見てみると、月給10数万円から年収600~700万円と条件は様々です。
収入の差はどこにあるのでしょうか?

経験

先に述べた通り、設備管理・ビルメンテナンスに関連する業務は多岐にわたるため、これらの業務がどのようなものなのかを把握していたり、実務経験の有無は大きなアドバンテージとなります。
また、パートや派遣社員の管理ができる能力も有効です。いずれにせよ一つの業務に特化せず、どれだけ多くの業務に携わることが出来るのかが強みとなります。

資格

設備管理・ビルメンテナンス業界でのスタートに役立つ保有資格として、第2種電気工事士・乙種消防設備士・2級ビル設備管理技士・2級ボイラー技士が有効ですが、これらの資格はあくまでもスタートキットです。
関連する資格は50種以上にのぼるため、保有資格数が活躍の場数に比例します。資格手当を厚くしている企業も多いので、可能な限り資格を取得し、2〜3人分の業務をこなすことが給与UPの秘訣となります。

務めている会社

一般的に転職は良いイメージをもたれないことが多いのですが、ここで誤解してならないのは「転職」と「転社」は違うということです。
終身雇用で生活が保証される時代は一昔前のこと。これまでの経験を活かし、更なるスキルアップを目指し会社を変わる「転社」は、あなたの仕事と給与UPの可能性を広げるので求人情報は常にチェックし、合いそうな企業があれば、まずは採用担当者と会うことから始めてみましょう。

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